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La hausse salariale peut prendre la forme d’une augmentation de la valeur des chèques-repas !

Un accord interprofessionnel a été conclu afin qu’une hausse salariale de 1.1% soit prévue hors indexation et hors augmentation barémique pour les années 2017 et 2018. Celle-ci pourra prendre diverses formes notamment une augmentation de la part des cotisations patronales dans les chèques-repas. Toutefois, elle ne touchera pas obligatoirement tous les travailleurs, tout dépend de leur secteur d’activité et de l’interprétation de la nouvelle règle au sein de celui-ci.

L’Echo