De technologiesector evolueert, en de mensen die eraan bouwen ook.
Bij Monizze dragen collega’s zoals Céline bij aan een nieuwe realiteit; eentje waarin hardnekkige clichés over IT stilaan verdwijnen.
In dit interview deelt ze haar ervaring, de obstakels die ze overwon, en wat haar elke dag drijft om het verschil te maken.
Wat is UX design? Leg je job in een paar woorden uit
UX design draait om het centraal stellen van de mens bij het gebruik van een product of platform. Het gaat erom de verwachtingen van gebruikers te begrijpen en hen een vlotte, intuïtieve en aangename ervaring te bieden via verschillende kanalen. Kortom: UX design wil inspelen op de noden van gebruikers en hen helpen hun doelen moeiteloos te bereiken.
Je werkt in een sector die nog steeds sterk mannelijk is. Ben je al geconfronteerd geweest met vooroordelen over je gender?
Absoluut. Sommige mensen gaan er nog steeds automatisch van uit dat ik bepaalde technische aspecten niet zou begrijpen, simpelweg omdat ik een vrouw ben in een overwegend mannelijke sector. Wat mij geholpen heeft om die vooroordelen te overstijgen, is de geschiedenis van de informatica induiken. We vergeten vaak dat vrouwen de pioniers waren van softwareontwikkeling. In de beginjaren waren het vooral vrouwen die programmeerden, terwijl mannen zich bezighielden met hardware. Pas later draaide die rolverdeling om – helaas vaak ten koste van vrouwen.
Vrouwen als Ada Lovelace, de “Computers” van het ENIAC-project, of Margaret Hamilton, die meewerkte in het Apollo-programma van NASA, zijn voor mij echte rolmodellen.
Moet je soms extra je legitimiteit bewijzen?
Ja, mijn competenties worden sneller in vraag gesteld dan die van mannelijke collega’s. Daarom heb ik geleerd om me te baseren op concrete elementen: mijn ervaring, gebruikersonderzoek, data, analyses… Feiten spreken voor zich.
Een goed idee hebben is niet genoeg – je moet het ook goed kunnen onderbouwen om gehoord te worden. Zeker in bepaalde technische discussies is het soms moeilijker om je plek op te eisen, maar door zelfverzekerd te blijven en met onderbouwde argumenten te komen, bouw je geloofwaardigheid op.
Wat houdt vrouwen volgens jou nog tegen om voor een carrière in IT te kiezen?
Vooral het gebrek aan representatie. Veel vrouwen denken nog altijd dat IT niets voor hen is, dat het te technisch is of voorbehouden aan mannen. Terwijl dat beeld niet helemaal klopt.
Bij Monizze werk ik gelukkig samen met straffe vrouwelijke developers die elke dag opnieuw het tegendeel bewijzen. Het boek Programmed Inequality van Mar Hicks legt dit goed uit: hoe vrouwen ooit de meerderheid vormden in IT, maar geleidelijk aan uit het veld zijn verdwenen.
Welke initiatieven zijn volgens jou belangrijk om verandering te brengen?
In België bestaan er sterke initiatieven zoals Interface3, dat vrouwen ondersteunt in hun stap naar IT-, technische en logistieke beroepen. Zulke projecten verdienen meer zichtbaarheid. Ze zijn essentieel om de volgende generatie te inspireren en te tonen dat ook zijn hun plek kunnen innemen in deze sector.
Hoe is het om UX designer te zijn bij Monizze?
Werken als UX-designer bij Monizze is een challenge op meerdere vlakken: het is tegelijk technisch, creatief en collaboratief.
Binnen de afdeling IT & Innovatie werk ik dagelijks samen met een brede mix van profielen, in nauwe samenwerking met alle andere departementen, om de feedback en verwachtingen van onze verschillende soorten personas te verzamelen.
Ons doel is om een consistente ervaring te bieden over al onze platformen heen, te voldoen aan de technische vereisten van onze producten, en tegelijk innovatieve ideeën aan te reiken om onze positie als digitale marktleider in België te versterken.
Het is een constante uitdaging, maar precies die diversiteit en dynamiek maken mijn werk zo motiverend.
👉Word jij onze nieuwe collega? Ontdek onze vacatures